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Replay WebConférence « Télétravail, semaine de 4 jours » du 13 avril 2023

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Replay Conférence « Réforme des retraites » du 06 avril 2023

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Replay WebConférence « Le passeport prévention en pratique » du 04 avril 2023

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Replay WebConférence « Renouvellement du CSE à la lumière des réformes 2022 : actualité, bilan et mises à jour » du 8 mars 2023

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Replay WebConférence « Contrôle URSSAF » du 16 février 2023

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Replay WebConférence « Forfaits jours » du 03 février 2023

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Replay WebConférence « La procédure d'enquête RH - Mode d'emploi ! » du 31 janvier 2023

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Replay WebConférence « Conformité concurrence » du 13 octobre 2022

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Replay WebConférence « Un an de jurisprudence sociale 2022 » du 19 janvier 2023

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Replay WebConférence « Comportements toxiques » du 01 décembre 2022

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Apprendre de l'échec du RSA

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Un ouvrage inédit qui fournit les raisons de l’échec du RSA, tandis que de nouvelles mesures se profilent... En savoir plus
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Droit du travail 2016 : les arrêts décisifs

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Droit social, technique d’organisation de l’entreprise

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Le comité social et économique au quotidien

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À jour des dispositions des lois du 22 août 2021 portant lutte contre le dérèglement climatique et du 21 mars 2022 visant à améliorer la protection des lanceurs d’alerte ainsi que des toutes dernières décisions rendues, notamment, par les juridictions suprêmes.

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Pour décider des orientations stratégiques de l'entreprise… et anticiper leurs conséquences

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Le nouveau droit de la négociation collective

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Le pouvoir disciplinaire de l'employeur

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Le travail avant la retraite

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L'emploi en temps de crise

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Les cahiers du DRH : Future of work les enjeux de demain

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– Évolution des modèles d’affaire
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Les cahiers du DRH : ordonnances Macron

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Ordonnances Macron : le dispositif de A à Z

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Les dispositifs publics en action

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Les emplois atypiques

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Les jeunes, le travail et l’emploi

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Les restructurations

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L’hôpital en mouvement

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Replay WebConférence « Holding Animatrice » du 25 novembre 2022

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Replay WebConférence « Santé au travail - retour sur une année d’actualité ! » du 23 novembre 2022

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Replay WebConférence « La prestation compensatoire » du 28 septembre 2022

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Replay WebConférence « La protection sociale des entreprises » du 17 novembre 2022

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Replay WebConférence « Consultations ponctuelles et récurrentes du CSE, recours à l'expert : quelle marge de manœuvre pour l’employeur ? » du 19 avril 2023

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Replay WebConférence « Télétravail - Qui paye Quoi? » du 11 octobre 2022

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Replay WebConférence « Agir sur le pouvoir d’achat des salariés - Les leviers de l’entreprise ! » du 22 septembre 2022

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Replay WebConférence « Contrôle du temps de travail, preuve et sanctions » du 14 septembre 2022

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Replay WebConférence « Règlement intérieur » du 19 juillet 2022

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Replay WebConférence « Charge de travail : tout est sous contrôle » du 27 juin 2022

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Replay WebConférence « La faute inexcusable et ses conséquences » du 17 mai 2022

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Replay Conférence « Harcèlement, violences, incivilités » du 06 septembre 2022

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Liaisons Sociales Les Thématiques - La formation professionnelle

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I - Les obligations de l'employeur
II - L'accès des salariés à la formation En savoir plus
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Liaisons Sociales Les Thématiques - La Maladie

Liaisons Sociales Les Thématiques - La Maladie

Maladie du salarié - Quelles conséquences sur le contrat de travail ? Quelle indemnisation ?

La maladie du salarié n’est pas sans impact sur la relation de travail.

Certaines maladies, qui sont médicalement constatées mais qui ne constituent ni une maladie professionnelle ni un accident du travail empêchent le salarié d’exercer, en tout ou partie, son travail. Le salarié dans cette situation ne bénéficie pas d’une protection spécifique contre le licenciement pendant l’arrêt de travail. L'entreprise, comme le salarié demeurent toutefois tenus à des obligations légales.

Suspension du contrat de travail, licenciement du salarié malade, indemnisation...

Ce numéro de Liaisons Sociales Thématiques vous explique clairement les conséquences d'un arrêt maladie pour le salarié, l'employeur et la sécurité sociale.

Retrouvez également un dossier spécial sur l'inaptitude du salarié et soyez armé pour appliquer la procédure en résultant pour votre entreprise (reconnaissance de l'inaptitude, reclassement du salarié...).

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Liaisons Sociales Les Thématiques - La maternité

Liaisons Sociales Les Thématiques - La maternité

Protection de la salariée - Congés maternité et d'adoption

Les nouveautés de la Loi travail

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Liaisons Sociales Les Thématiques - La modification du contrat de travail

Liaisons Sociales Les Thématiques - La modification du contrat de travail

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Liaisons Sociales Les Thématiques - La négociation collective d'entreprise

Liaisons Sociales Les Thématiques - La négociation collective d'entreprise

Avec le renforcement de la négociation collective, de nouvelles possibilités de négociation ont vu le jour dans les entreprises sans délégué syndical. Quant aux missions du comité social et économique, elles ont évolué.
Ce numéro de Liaisons Sociales Thématiques vous explique clairement les règles applicables à la négociation collective d’entreprise et vous propose un point spécial sur l’articulation des normes en droit du travail. En savoir plus
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