Nos publications de la marque Liaisons Sociales

liaisons-sociales.fr est le site de référence, dédié à l’accompagnement juridique et social des entreprises et de tous les acteurs RH (DRH, RRH, DG, juristes en droit social, paye, IRP). C’est votre nouvel allié disponible en temps réel, personnalisable et évolutif en fonction de vos besoins.

Avec ses 9 revues d’actualités et ses 22 ouvrages,
liaisons-sociales.fr regroupe l’intégralité des titres de la gamme sociale LAMY et LIAISONS SOCIALES, vous profitez ainsi de plus de 70 ans d’expertise en droit social.

Chaque jour, la rédaction Liaisons sociales vous informe et analyse l’actualité juridique et sociale : textes, accords, jurisprudences, projets, études et rapports.

Pour comprendre et appliquer les Ordonnances Macron !

Possédez une vision globale de l’actualité sociale, approfondissez vos connaissances et trouvez les réponses à vos questions. Comprenez et appliquez sans risque d'erreur le droit du travail.

L’essentiel à connaître… sur tous les sujets du droit social !

Confortez vos décisions clés !

Menez à bien vos missions RH !

Sécurisez votre gestion de la paye !

Préparez vos négociations !

Faites le tour complet des grands thèmes du droit social

Tous les 15 jours, votre rendez-vous avec toute l’actualité sociale européenne !
Suivez les évolutions jurisprudentielles et législatives au sein de l’Union et leur impact en France.

Tout le droit du travail en un seul volume. Répondez tout de suite aux problèmes qui vous sont soumis quotidiennement. Un accès à une matière complexe dans un langage simple.

Comité d'Entreprise au Quotidien est un véritable « mode d’emploi » du comité d’entreprise : mise en place, organisation et fonctionnement du CE, statut et mandat de ses membres, attributions économiques, activités sociales et culturelles.

Calculez les salaires sans risque d’erreur, quelle que soit la situation du salarié, gérez efficacement les charges sociales et fiscales et maîtrisez la rédaction des contrats spécifiques (CDD, temps partiel, initiative-emploi…).
 

Maîtrisez l'intégralité des règles applicables aux IRP dans leur ensemble et mettez en oeuvre un meilleur encadrement individuel des salariés.

Plus de 600 modèles commentés « prêts à l’emploi » portant sur plus de 90 thèmes du droit du travail les plus courants : simple et fiable !

Retrouvez en avant-première toute l'actualité de la protection sociale, au travers de multiples rubriques, des informations précises et sélectionnées: évènement, rapport, études, enquête, décisions, vie des institutions, etc.

L’AFP et Liaisons Sociales, deux acteurs majeurs en matière d’information associent leurs savoir-faire et leurs contenus pour vous offrir un service d’actualités unique sur le marché.

Les bons repères en permanence : retrouvez tous les taux, toutes les valeurs, ainsi que tous les indices du social. La garantie de chiffres 100% fiables (actualisés en temps réel sur Internet).

Ordonnances Macron : le dispositif de A à Z

Numéro réalisé par le Cabinet FROMONT BRIENS 

La formation professionnelle évolue, les responsabilités de l'employeur aussi.

Edition : 25/03/2016

Pour raisons familiales, personnelles ou professionnelles

Protection de la salariée - Congés maternité et d'adoption

Les nouveautés de la Loi travail

L’employeur est tenu à une obligation de sécurité de résultat envers ses salariés

Une approche complète, à la fois juridique et opérationnelle…

Maladie du salarié : les conséquences pour lui, l'employeur et la sécurité sociale

L’âge du salarié : une question  qui ne peut être ignorée par l’entreprise. 

Edition : décembre 2014

Parce que la prévoyance... ça s'anticipe !

Edition : janvier 2014

Un Numéro indispensable entièrement consacré aux relations sociales

Les réponses à toutes vos questions concernant la mise en place, l’organisation, les moyens et les réunions du CHSCT !

Edition : 24/11/2014

La loi du 14 juin 2013 procède à une profonde réforme de la procédure de licenciement collectif applicable aux entreprises tenues d’établir un plan de sauvegarde de l’emploi.

Edition : 23/11/2014

Limiter les conséquences sociales des licenciements économiques et permettre un retour rapide à l’emploi des salariés licenciés

Flexibilité interne / flexibilité externe ?
Le droit de la modification du contrat de travail est aujourd'hui central…

Contribuer à l’amélioration des conditions de travail ? Pas si simple…
Un ouvrage pour y voir beaucoup plus clair.

L’outil indispensable pour décrypter la jurisprudence sociale

Pour des rapports réellement équilibrés entre l’entreprise et ses salariés

Acteurs et accords
À jour en décembre 2017

Pour connaître et comprendre de l’intérieur un droit du travail en pleine métamorphose…

Pour trouver le juste équilibre entre "secteur d'activité" et "effectifs "...

Employés et employeurs ont tout à y gagner…

Comment construire efficacement la politique de prévention et de sécurité de votre entreprise, et maîtriser complètement le rôle et le fonctionnement du CHSCT.

Sous forme de fiches questions-réponses rédigées dans un langage accessible, tous les domaines du droit du transport, au service de votre activité.